Teamsters Canada

Grève au CN: des revendications justes

Les 3 200 cheminot·es du Canadien National (CN) ont déclenché une grève le 19 novembre dernier. Représenté·es par la Conférence ferroviaire de Teamsters Canada (CFTC), leur convention collective est échue depuis juillet 2019. Les négociations achoppent sur les conditions de travail et non sur les augmentations salariales. Des conditions de travail difficiles Les conditions de travail pour […]

Absence de Front commun du secteur public : Un mal pour un bien?

L’année 2020 sera une année de mobilisation pour le demi-million de travailleuses et de travailleurs des services publics. Leurs syndicats devront renouveler les conventions collectives dans un contexte où le gouvernement offre très peu d’ouverture, malgré ses surplus budgétaires historiques. Ces négociations sont d’une importance capitale pour la santé du mouvement syndical et l’avenir des […]

Sauver l’information régionale passe par la coopération!

Le Groupe Capitales Médias (GCM), qui compte 6 journaux régionaux, est en faillite. C’est 350 emplois qui risquent de disparaître. Les syndicats représentant ces employé·es, appuyés par la Fédération nationale des Communications (FNC-CSN), sont déterminés à les sauver. Ils proposent la création d’un modèle d’entreprise coopératif. Les membres du groupe politique Alternative socialiste saluent cette initiative. […]

La bataille de Liverpool (1983-87) : Comment les socialistes et le mouvement ouvrier ont stoppé l’austérité de Thatcher

«Nous avons traduit le socialisme, dans le langage de l’emploi, du logement et des services publics.»1 – Tony Mulhearn, Conseiller municipal de Liverpool de 1984 à 1987 et membre de The Militant. Pour Tony Mulhearn, c’est par la mobilisation pour les besoins les plus élémentaires des classes populaires que celles-ci voient clairement l’égoïsme, l’hypocrisie et […]

Grève des employé·es de soutien de l’UQAM : 2 000 personnes manifestent en solidarité

Les employé·e·s de soutien de l’UQAM ont fait monter la pression d’un cran dans leur négociation en organisant la plus grande manifestation intersyndicale de l’histoire du l’UQAM. Le 12 septembre dernier, plus de 2 000 personnes ont participé à une marche afin de réclamer la juste rémunération des grévistes. Le trajet s’est terminé devant les […]

Pourquoi les directions syndicales sont contre les bas salarié·e·s ? : l’exemple de la CSQ

Augmentations fixes dans le secteur public Pourquoi les directions syndicales sont contre les bas salarié·e·s ? : l’exemple de la CSQ Depuis plus de 30 ans, la vaste majorité de nos augmentations salariales sont faites en pourcentage. Cela favorise toujours les plus hauts salarié·e·s. Une augmentation de salaire de 1,5%, pour un salaire de 40 000$, représente une […]